Det er ikke altid, at arbejdsgiverne kan finansiere hele eller dele af din efteruddannelse. I den situation kan en bruttolønsordning være en fordelagtig økonomiske løsning for dig.
Bruttolønsordningen giver mulighed for at modregne studieudgiften, kørsel, kost og logi inkl. moms i din bruttoløn dvs. inden skattetræk (Skat.dk – Arbejdsgiverbetalt uddannelse).
Bemærk, det er virksomhedens skøn over omkostningen, hvorvidt omkostningen kan anses for arbejdsrelateret eller ej. Virksomheden skal således vurdere, hvorvidt uddannelsen fremmer medarbejderens arbejde i virksomheden eller det mere er for at afdække et privat formål / medarbejderes eget ønske om tillæring af viden.
Når der er tale om virksomhedens ønske for, at medarbejderen tillærer sig ny viden, må det anses for arbejdsrelateret og således mulighed for fradrag. Omvendt er situationen, hvis det alene beror på medarbejderens eget ønske om uddannelsen, hvorfor omkostningen således må anses for privat anliggende.
Bruttolønsordningen giver et fradrag i din personlige indkomst, der ofte svarer til en skattemæssig værdi på ca. 50%, og skal altid aftales med arbejdsgiver.
En uddannelse hos AVT udvikler din ledelse- og beslutningskompetence samt styrke dit aktiv i forretningen. Desuden tager de strategiske studieopgaver afsæt i organisations udfordringer samt din lederrolle.
Kontakt os endelig for en uddybende snak om bruttolønsordningen og hvad det kunne betyde for dig.